西方管理學家說過，中國有管理理論，但卻沒有中國式的管理模式！現(xiàn)在市面上90%都是西方的管理課程，自從08年金融危機以來，西方的社會發(fā)展停滯了，很多企業(yè)迷茫了，西方的管理理論已經(jīng)不能適應中國企業(yè)的發(fā)展需要。中國式管理、中國式創(chuàng)新正在形成一種潮流！

互聯(lián)網(wǎng)時代正在改變和顛覆一切傳統(tǒng)行業(yè)！為了適應新常態(tài)下知識經(jīng)濟時代的管理創(chuàng)新要求，企業(yè)必須加快管理創(chuàng)新的步伐，將創(chuàng)新商業(yè)模式與現(xiàn)代信息化管理應用到企業(yè)經(jīng)營管理中，使企業(yè)管理體制始終充滿鮮活的能動力，促進企業(yè)的管理結(jié)構(gòu)、管理方式、組織方式、經(jīng)營模式等不斷提升，激發(fā)企業(yè)勃勃生機，與時俱進，適時地推動生產(chǎn)力的跨越式發(fā)展。

黨的第十二次集體學習時提到：“提高國家文化軟實力，要努力展示中華文化獨特魅力。在5000多年文明發(fā)展進程中，中華民族創(chuàng)造了博大精深的燦爛文化，要使中華民族最基本的文化基因與當代文化相適應、與現(xiàn)代社會相協(xié)調(diào)，以人們喜聞樂見、具有廣泛參與性的方式推廣開來，把跨越時空、超越國度、富有永恒魅力、具有當代價值的文化精神弘揚起來，把繼承傳統(tǒng)優(yōu)秀文化又弘揚時代精神、立足本國又面向世界的當代中國文化創(chuàng)新成果傳播出去”。

英國《金融時報》2016年7月7日刊發(fā)文章指出：“向東方看、向中國學習，在西方是一個正在興起的概念，在企業(yè)創(chuàng)新方面亦是如此。”帝國理工大學商學院葉恩華教授與布魯斯·馬科恩合著《創(chuàng)新驅(qū)動中國》在書中他呼吁：“幾個世紀前，世界曾經(jīng)向中國學習；過去幾百年間，中國則耐心地向世界學習；現(xiàn)在，又到了世界重新學習中國的時候。這對每一位跨國公司的CEO而言，都是一個極為緊迫的課題。”這是“向中國式學習”的大時代！

思想文化是一個國家、一個民族的靈魂。哲學是一個國家文化與文明的源泉！我們有優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的底蘊，這些千百年傳承的理念，已浸潤于每個國人心中，成為日用而不覺的價值觀，構(gòu)成中國人的獨特精神世界。《易經(jīng)》天人合一思想是中國人特有的思想。

愛因斯坦說：“哲學可以被認為是全部科學研究之母”。哲學是一切科學之上的科學；哲學在科學認識與實踐活動中起支撐作用;哲學知識對創(chuàng)造方向和姿態(tài)起主要調(diào)控作用。領(lǐng)導者必須是哲學家，或者讓企業(yè)家去學習哲學；領(lǐng)導者運用哲學思維提高企業(yè)的創(chuàng)新力與創(chuàng)造力。

《易傳》曰：乾知大始，坤作成物。乾以易知，坤以簡能；易則易知，簡則易従；易知則有親，易従則有功；有親則可久，有功則可大；可久則賢人之德，可大則賢人之業(yè)。

中國式GOR經(jīng)營管理系統(tǒng)創(chuàng)新模式（簡稱中國式GOR創(chuàng)新模式）：其原理是：根據(jù)河圖洛書的原理，先天八卦為體，后天八卦為用；以及《易經(jīng)》天人合一思想和現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理相結(jié)合的系統(tǒng)應用模式。此模式是真正意義的高大上哲學思維創(chuàng)新的智慧結(jié)晶，此模式是真正意義的高大上“道”的智慧、“道”的智慧領(lǐng)導力修煉。

中國式GOR創(chuàng)新模式：其核心為領(lǐng)導力與文化力，G為治理效能是企業(yè)維持生存的直接動因，O為經(jīng)營質(zhì)地是企業(yè)維持生存發(fā)展的力量，R為資源質(zhì)地是企業(yè)維持生存發(fā)展的基礎(chǔ)。GOR三個關(guān)鍵動因并不是孤立存在的，其包含陰陽之道、天人合一思想，正負相乘，遠近相成，虛實相倚；有著有微，有剛有柔，有難有易，有福有禍，有強有弱，有圓有方；一動一靜，一有一無，一升一降，一成一敗，一盛一衰，是謂陰陽之道也；是相互聯(lián)系、相互影響的，共同決定了企業(yè)的生存狀態(tài)。是運用《易經(jīng)》八卦與天地人三才合一的系統(tǒng)原理對企業(yè)經(jīng)營生存發(fā)展狀態(tài)的動態(tài)管理系統(tǒng)模式。此模式展開還有八個子系統(tǒng)模式和六十四個分系統(tǒng)模塊，以及數(shù)百個經(jīng)營管理實用模塊；構(gòu)成直接可應用于現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)創(chuàng)新模式。

弘揚中華傳統(tǒng)文化，傳播正能量；以人為本，和諧經(jīng)營管理。傳播易道的哲理思想與哲學思維，傳播《易經(jīng)》的創(chuàng)新智慧與先進管理思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新；“古為今用，西為中用。”讓更多的領(lǐng)導者與管理者學習好“中國式經(jīng)營管理系統(tǒng)創(chuàng)新模式”，將其運用于企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營、運作、管理、決策、運籌、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展、危機應對的謀略之中。 讓企業(yè)領(lǐng)導者與管理者從知識學習轉(zhuǎn)向智慧修煉，從“術(shù)”的管理走向“道”的智慧管理；進德修業(yè)，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，加強經(jīng)濟發(fā)展，服務社會。