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李新海老師簡介

李新海培訓講師

李新海

博客訪問:366203

李新海,筑成咨詢首席顧問、翔鷹文化金牌講師、遼寧省優秀創業導師、遼寧大學創業導師、大創報就業創業導師、培訓師大學發起人、人資新力量俱樂部發起人、《培訓師思維》書籍作者、五步成師課程研發推廣導師。 校園經歷 2008年7月,畢業于遼寧金融職業學院,就讀經濟管理系,工商管理專業。在校期間創辦了廣..

李新海最新博文

李新海主講課程

五步成師談師德:職業培訓師的職業道德之不要頻繁發硬廣
時間:2019-08-01     作者:李新海

 有人問:“李新海老師,你都好久沒有發系列的文章了?”

我說:“是啊,不過別著急,從今天開始,我將分享師德,即培訓師的職業道德。對于每一位職業培訓師而言都非常的有幫助。”

現在開始。

我們共計會分享十篇文章,關于師德的內容。今天寫的第一篇比較有代表性,那就是有師德的職業培訓師一定不要頻繁發硬廣。

硬廣是什么,就是直接發布廣告。而頻繁發布,就是發布2次以上的廣告,都叫頻繁發布。

職業培訓師的商業流程是這樣的。要么就是培訓機構,要么與講師經紀合作。而不管跟什么平臺合作,都有人幫你推廣,而你作為職業培訓師,只需要把課程講好就行,所以根本不需要在自己的微信或者其他渠道大肆宣傳培訓機構或者自己的某些課程。

次數

如果是你自己想發廣告,起到更大的宣傳作用,那發一次就行了。不可多發,因為多發廣告的遍數,就特別容易招致別人的反感,目前這個社會已經有太多的人屏蔽了自己微信中做微商的人,因為微商每天發硬廣超過了5遍之多。有人說,那我多發一次,我發2次呢,這也不行,因為你在自己的微信朋友圈發一次廣告,還是控制了平衡,而你一旦多發一次,那你朋友圈的人,就會降低對你的尊重。朋友圈多發廣告,就相當于沿街在馬路上叫賣,快買啊,快買啊,清倉大甩賣啊。你想想,多丟人啊。

五步成師談師德:職業培訓師的職業道德之不要頻繁發硬廣

 

形式

發朋友圈是發一次,而發到某些微信群,可能發一次那都是多的,因為可能那個微信群的群主看見你發廣告,直接就給你移除群了。所以想宣傳的職業培訓師,我不光建議你發廣告的次數要少,更要換個形式,那就是發軟文,軟文就是有價值的干貨文章+加上塑造你個人形象的內容+加上你的聯系方式。

廣告招人煩,而軟文不招人煩,如果軟文寫的好,還會有更多人會轉發的。何樂而不為呢。

你看我現在寫的這個文章,就是就是軟文,我本人目前的事業就是幫助很多職場精英轉型培訓師,或者很多培訓師新人提高個人開發課程和講授課程的能力,那請問這些人未來會不會成為需要了解更多關于職業培訓師師德的內容,需要吧。既然有人需要,那我就寫這個文章,那我就分享干貨,讓大家知道,這多好啊。并且我還順帶宣傳了我自己,一箭雙雕,這多好啊。

其實這也是一種做培訓師的思維,任何一名職業培訓師在做任何事情之前,請一定要思考一下,這么做的好處,這么做的壞處,不要一股沖勁,不要沒有思考,直接去做,那樣很可能會得罪人的,同時也會降低自己的行業地位。

好了,今天的第一篇關于師德的文章,就寫到這,歡迎大家和我交流,或者向我提問。

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