我是康春苗，一名教銷售如何說話的培訓師；

他是李新海，一名教別人如何成為優秀培訓師的原創導師。

我原來面試過好多培訓師，只有一個優盤，里面有一點原來的工作資料，跟說我做了三年的銷售培訓，只有幾張照片和一點PPT來證明，沒有什么說服力。開發課程的圖片，視頻，課件都要去百度上去找，效率慢，還找不到合適的。大家也知道需要整理，可是具體怎么做沒有太多思路。

直到4月20號那一天，在上海，我才知道作為一個培訓師，原來這才是正確的打開方式。李新海老師給我們看他的資料盤，有4個T的硬盤，總共三塊。有道云筆記每一天的工作內容，每個月的總結，分門別類，記得清清楚楚，如果做時間軸，軟件生成分分鐘的事情。騰訊微云，還是會員，里面上傳了各種視頻。錘子便簽，記錄瞬時靈感，隨身攜帶的筆記本一樣，不放過任何一點想法。

里面的內容我簡單拿李老師給我們的資料包來舉例。總共是42G的內容。400個培訓案例；17.8G的培訓故事，包括溝通，職場，職業化，執行力，寓言故事，銷售技巧，客服故事，管理故事；384MB的培訓游戲，戶外拓展游戲，會議營銷游戲，開場課間游戲，年會晚會游戲等，附贈一張圖片來圍觀。

 

我們先不說別的，就這個游戲，我以前做培訓的時候也有，但是從來沒有像現在這樣分好類，整理這么全面。

還有借鑒課件，培訓圖片，視頻，音頻，名言，這里就不舉例了。

我們做銷售，每天的工作記錄，客戶跟蹤內容，項目進度，都要分好文件夾保管。紙質資料也一樣，放到文件柜里，按照日期排列。以后不管是自己需要還是工作交接都能認真負責，別人也好接手。

經常有人問我，康老師，我的客戶自己都不知道有多少，也不知道哪天聯系過，上次說的啥也忘記了。領導又催我業績，該給誰打電話呢？看著他一臉苦惱，我說，你以后做一個跟蹤服務手冊，記錄好每一句話，每一個日期。下次想聯系直接電腦里搜索，人家惠普公司電話銷售人員將客戶家里有只狗叫笨笨都記錄下來了，下次另外一個業務員回訪直接問，笨笨還好嗎？主人很感動，直接又買了一臺電腦。他聽了。回去立刻做了一個表格，三個月以后，興奮地找到我，康老師，我這個月業績第一，領導還獎勵給我了一個充電寶，你看你看！我說恭喜恭喜呀，繼續堅持，會有更大的收獲。

 

我們作為培訓師，更需要這樣一種能力，感謝李老師，給我們做了一個很好的榜樣。還等什么呢，快點打開電腦，建立屬于你自己的文件夾吧，讓你的經驗，智慧，成長經歷，能夠完整留存，發光發熱。