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發布時間:2022年5月13日09:44
資料介紹:

 

職責分工

職責分工

質量綜合部

制定儲備人才培養計劃

隨時與儲備人才溝通、交流

給予儲備人才工作上的跟進和輔導

協調儲備人才培養進度

給予技能提升的意見

安排指導人

分享工作經驗和專業知識

儲備人才

規劃職業生涯

監督、考核儲備人才發展、培養情況

計劃年度發展安排

其他部門

創造良好的工作環境

把握機會提高專業知識和素質

安排參與部門的相關業務和項目

提高工作績效

對儲備人才進行督促和跟進

 

給予儲備人才工作以指導和建議。

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