什么樣的人適合當(dāng)老板？
        1，能力不是最強(qiáng)的，但立場最堅定的人，只要他認(rèn)定的事，九頭牛都拉不回；如果別人不相信你，你也不相信自己了，就別創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板。
        2，不怕別人嘲笑，有足夠的信心的人；喜歡吹牛，同時付諸實踐的人；很多人不是不喜歡吹牛，只是怕別人笑話。如果怕別人笑話，就別去當(dāng)老板。
        3，勇于嘗試，先開槍再瞄準(zhǔn)的人。如果你思考總比行動多，建議你別創(chuàng)業(yè)了，你適合給別人當(dāng)軍師。
        4，心中有佛，手中有刀的人。心懷佛祖心，也行帝王術(shù)的人；心懷菩薩心，手中也滴血的人，心中有大愛，但殺人也不眨眼的人。
        這些你具備嗎？
        而員工愿意跟隨的老板是這樣的：
        1，愿意教下屬的老板，下屬可以從老板身上學(xué)習(xí)很多的工作技能和做人智慧。如果老板只是叮著下屬的工作，做得好夸幾句，做得不好批幾句，這種老板不太值得為他去賣命。
        2，當(dāng)下屬被欺負(fù)，勇于護(hù)短的老板；順風(fēng)創(chuàng)始人王衛(wèi)那句話至今讓我印象深刻：如果這事不追究到底!我不配再做順豐總裁!跟這樣的老板有安全感。
        3，跟著他的人過得不錯的老板。可以了解跟著他的人，現(xiàn)在過得怎么樣？如果跟著他的人，都還窮的叮當(dāng)響，那么你跟著這樣的老板，最多就是養(yǎng)家糊口。
        而那些特別會甩鍋、自言其食，還卸磨殺驢、盛氣凌人型的老板，肯定不值得跟隨。