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非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理

課程編號:5091   課程人氣:2236

課程價格:¥3300  課程時長:2天

行業(yè)類別:不限行業(yè)    專業(yè)類別:財(cái)務(wù)管理 

授課講師:

課程安排:

       2012.5.26 深圳



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
培訓(xùn)對象
公司董事長、總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、銷售總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、采購經(jīng)理、銷售人員,以及想提高自身財(cái)務(wù)知識的人士等等。


【培訓(xùn)收益】
一、掌握三大財(cái)務(wù)報表,讀懂財(cái)務(wù)報告
二、系統(tǒng)了解企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作體系、分析方法及控制重點(diǎn)三、建立起清晰的成本控制意識
四、增強(qiáng)成本控制意識和分析能力
五、強(qiáng)化現(xiàn)金流管理,提高資產(chǎn)周轉(zhuǎn)效率與財(cái)務(wù)安全
六、掌握預(yù)算編制與跟蹤控制方法
七、運(yùn)用財(cái)務(wù)思維解讀企業(yè)運(yùn)作,增進(jìn)與財(cái)務(wù)部門的共識和有效溝通


為何要學(xué)習(xí)非財(cái)?
財(cái)務(wù)管理已貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面,它是企業(yè)制定決策、實(shí)施決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。從社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢來看,不懂財(cái)務(wù)管理的職業(yè)經(jīng)理人將很難把握企業(yè)發(fā)展的脈搏,主導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的方向,就很難成為一個有效的管理者。要搞好企業(yè)財(cái)務(wù)管理,職業(yè)經(jīng)理人必須充分認(rèn)識和運(yùn)用企業(yè)資金運(yùn)動中的規(guī)律。因此,財(cái)務(wù)管理已成為企業(yè)管理人員深受重視的一門核心課程。然而,限于財(cái)務(wù)知識的系統(tǒng)性,財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)往往需要很強(qiáng)的財(cái)務(wù)專業(yè)背景,面對浩瀚如海的財(cái)務(wù)管理書籍與培訓(xùn)市場,艱澀難懂的財(cái)務(wù)術(shù)語與理論知識,很多企業(yè)的經(jīng)理人中常常不知所措,望而卻步。
在企業(yè)運(yùn)營中,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以將企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營活動按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評價和比較,因此對于企業(yè)管理者而言,掌握財(cái)務(wù)管理技能和方法絕非可有可無,優(yōu)秀的經(jīng)理人必須具備較為系統(tǒng)的財(cái)務(wù)知識和成本意識,并在決策和管理過程中全面考慮財(cái)務(wù)因素。

用通俗易懂的方式,通過豐富的案例分析討論、競猜游戲、角色扮演、冠軍爭霸賽等高效和有趣的培訓(xùn)方法,使參加者獲得對財(cái)務(wù)管理的全面理解、增進(jìn)與財(cái)務(wù)部門的共識和溝通,并能有效地進(jìn)行成本控制和利潤管理,從財(cái)務(wù)的角度審視自身工作,以便將企業(yè)整體戰(zhàn)略與自身的財(cái)務(wù)管理責(zé)任更好地結(jié)合起來,有效提升企業(yè)的管理水平。同時,也將一改財(cái)務(wù)在參加者心目中深奧、枯燥的印象,讓他們體會到財(cái)務(wù)管理的作用和樂趣。

課程大綱
第一天
第一部分 財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)與報表解讀(9:00-12:00)
會計(jì)的目標(biāo);
資產(chǎn)負(fù)債表的原理:錢從哪里來,用到哪里去?
關(guān)注資產(chǎn)質(zhì)量及表外經(jīng)濟(jì)資源;
理解支出、費(fèi)用與成本;
利潤的形成:花錢的效果如何? (制造、銷售、管理 ……)
關(guān)注人為因素對利潤的影響,比如:關(guān)聯(lián)交易、會計(jì)政策選擇等
競猜游戲/案例
案例:如何評價公司的年度業(yè)績和投資機(jī)會?

第二部分 成本分析與利潤規(guī)劃(13:00-16:30)
毛利指標(biāo)的判斷風(fēng)險;
邊際利潤(Contribution Margin)的計(jì)算與決策應(yīng)用(定價/產(chǎn)品/訂單決策)
規(guī)模效益、保本點(diǎn):為什么公司要實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營,才能利于生存?
利潤敏感性分析(C-V-P)
企業(yè)提高利潤的主要途徑及應(yīng)用策略:提價? 增量? 還是降成本?
競猜游戲/案例
案例:如何選擇提高利潤的最終方案?

第二天
第三部分 企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作體系與綜合分析(9:00-12:00)
財(cái)務(wù)管理的終極目標(biāo);
財(cái)務(wù)運(yùn)作的三個關(guān)鍵: 利潤、周轉(zhuǎn)與結(jié)構(gòu);
財(cái)務(wù)比率分析法: 全面衡量企業(yè)運(yùn)作狀況;
現(xiàn)金流量概念;
營運(yùn)部門如何影響企業(yè)流動資金需求?
資金周轉(zhuǎn)危機(jī)及應(yīng)對策略;
現(xiàn)金管理目標(biāo)與工具;
競猜游戲/案例
案例: 1)美國五大行業(yè)ROE構(gòu)成分析
2)如何平衡業(yè)務(wù)增長和財(cái)務(wù)安全 (歐洲原版案例分析)

第四部分 企業(yè)預(yù)算管理與控制(13:00-16:00)
預(yù)算的價值與重要管理基礎(chǔ);
如何確定預(yù)算目標(biāo)? – SMART原則
預(yù)算編制的流程與關(guān)鍵控制;
預(yù)算跟蹤的反饋流程與各部門角色;
預(yù)算差異分析( Analysis of variance)及業(yè)績評價;
競猜游戲/案例
案例: 誰應(yīng)對產(chǎn)品成本差異負(fù)責(zé)?

第五部分 課程回顧與總結(jié)(16:00-16:30)
財(cái)務(wù)知識競賽:30分鐘,課程培訓(xùn)結(jié)束前安排,檢驗(yàn)總體學(xué)習(xí)效果。
備注:
具體時間安排將根據(jù)客戶及視學(xué)員反饋與課程進(jìn)展做適當(dāng)調(diào)整;
競猜游戲系列:課程講授中穿插使用 提高學(xué)習(xí)興趣及時反饋學(xué)習(xí)效果;
閱讀材料:擴(kuò)大財(cái)務(wù)知識面 ,增進(jìn)對相關(guān)專業(yè)知識的理解;

課程特色
專門針對非財(cái)務(wù)人員,培訓(xùn)方式深入淺出,通俗易懂
以企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營運(yùn)作為出發(fā)點(diǎn),注重培訓(xùn)的實(shí)用與有效
注重學(xué)員的參與互動及管理經(jīng)驗(yàn)分享

【其他開課時間】
2012年5月26-27日 (深圳)
2012年6月15-16日 (上海)
2012年8月3-4日 (上海)
2012年9月20-21日 (上海)
2012年12月14-15日(上海)

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