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企業財務風險防范的各項措施

課程編號:28546

課程價格:¥21000/天

課程時長:2 天

課程人氣:480

行業類別:行業通用     

專業類別:管理技能 

授課講師:謝麗

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業負責人、高層管理人員、業務管理人員、生產管理人員、財務人員

【培訓收益】
● 熟悉風險的種類,掌握風險的控制方法并提高企業風險管理的能力; ● 感悟預算管理和內部控制的真義:防患于未然; ● 根據企業經營目標與狀況,制定出符合企業的風險管控制度; ● 從財務角度對企業潛在的風險進行分析和評估; ● 優化企業管理人員和財務人員分析與規劃能力; ● 聚焦價值導向管理,成為企業的價值創造者; ● 優化配置資源,實現企業價值最大化和企業風險最小化。

第一講:風險管理
一、風險管理
1. 風險定義
2. 風險三要素:目標、不確定性、影響
3. 風險層級:公司層面風險、流程風險、意識層面風險
4. 風險類型:戰略風險、運營風險、財務風險、市場風險、法律風險
二、企業風險管理
1. 企業風險管理的主要目標:戰略、運營、報告、合規
2. 企業風控體系建設的框架和方法
1)風險管理框架
2)風險量化技術
三、風險管理策略
1. 風險識別
2. 風險評估
3. 風險應對
1)風險規避
2)風險降低
3)風險轉移
4)風險承擔
4. 風險監控

第二講:建立公司內控體系
一、建立內控的流程
1. 內部控制的定義
2. 內部控制的整體框架
3 內控的基本思路、原則和目標
二、公司的內控機制體系
1. 立體的內部控制
1)資金管理環節的內控
2)成本費用管理環節的內控
3)銷售與收款環節的內控
4)采購與付款環節的內控
5)庫存與物流的內控
6)資產管理環節的內控
7)稅務管理環節的內控

第三講:利用預算管理來鎖定目標和控制風險
一、預算如何將戰略目標落地?
1.SWOT分析,確定公司戰略、年度重大工作計劃和年度具體業務目標
2.通過業務預算、財務預算、資本預算編制將戰略目標量化
二、預算如何對接績效和薪酬?
1.按公司、部門、個人的重大工作安排和預算目標設定相應層級的績效考核指標
2.薪酬體系嚴格與考核指標掛鉤
三、預算如何通過過程的執行監控來控制風險?
1.通過預算審批流程來控制成本費用開支
2.設定企業綜合能力指標體系,啟動風險預警機制

第四講:從財務三張表解析公司業務和潛在風險
1.案例解析三張表的編制
2. 資產負債表的閱讀與評價
1)公司財務安全評價
2)公司償債能力評價
3)資產質量評價
3. 利潤表的閱讀與評價
1)公司盈利能力評價
2)公司可持續發展力評價
4. 現金流量和現金流量表的閱讀與評價
1)資金獲取能力評價
2)資金流三大來源所占比重與企業所處生命周期評價
5. 會計報表之間的勾稽關系。
案例分析:以某公司為例,如何通過財務報表數據透視企業經營

第五講:運用企業綜合能力分析進行風險預警
一、企業盈利能力分析
1. 增加現金收入的主要途徑
2. 收入、費用、利息、稅收如何影響利潤
3. 應收賬款的壞賬、存貨的減值、固定資產折舊、各項資產減值、以及稅負對凈利潤的影響
4. 銷售利潤的提升——盈利能力分析
1)毛利率和利潤率
2)凈資產收益率
案例解析:某上市公司盈利能力分析
二、企業控制能力分析
1.成本和費用控制的主要方式
2.變動成本和固定成本對企業的影響
3.成本和費用的控制與企業戰略目標的關系
4.如何有效地控制成本和費用?
案例解析:某外企成本控制能力分析
三、企業運營能力分析
1. 現金為王——現金流分析
2. 資金周轉天數分析
3. 現金持有成本分析
課堂討論:提高資金周轉的方法有哪些
案例解析:資金鏈斷裂導致的企業破產
4. 存貨對現金流的影響
5. 應收帳款的增減對企業現金流的影響
6. 應收賬款的管理方法
7. 客戶信用分析與風險評估
8. 存貨管理的關鍵環節
9. 存貨與利潤的關系
10.應付周轉對資金流影響
四、企業風險管理能力分析
1. 財務杠桿
2. 資產負債率
3. 利息保障倍數
4. 資本結構對企業戰略的影響
案例解析:某餐飲上市公司、某能源上市公司

課程總結與回顧
1. 課程主要內容總結與回顧
2. 答疑解惑 

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