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領(lǐng)導(dǎo)力21法則之二
    時(shí)間:2022-03-26

 尊重法則

人們通常愿意追隨比自己強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)者。通常,一個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力越強(qiáng),就能越快發(fā)現(xiàn)別人的領(lǐng)導(dǎo)力潛質(zhì)——或者發(fā)現(xiàn)別人領(lǐng)導(dǎo)力的不足。最后,團(tuán)隊(duì)中的人會(huì)追隨強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)者開(kāi)展工作。

當(dāng)別人把你當(dāng)人來(lái)尊重,他們崇拜你;當(dāng)別人把你當(dāng)朋友來(lái)尊重,他們愛(ài)你;當(dāng)別人把你當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)尊重,他們追隨你。

幫助領(lǐng)導(dǎo)者獲得尊敬的條件:
・ 領(lǐng)導(dǎo)能力
・ 對(duì)他人的尊重
・ 勇氣
・ 過(guò)去的佳績(jī)
・ 忠誠(chéng)度
・ 為他人增加的價(jià)值

直覺(jué)法則:
領(lǐng)導(dǎo)者善用領(lǐng)導(dǎo)直覺(jué)評(píng)估每件事情。領(lǐng)導(dǎo)者看待事物的角度與常人不同,他們帶著領(lǐng)導(dǎo)直覺(jué)去評(píng)價(jià)一切。他們擁有領(lǐng)導(dǎo)直覺(jué),指導(dǎo)其所做的每一件事。領(lǐng)導(dǎo)者思維是與他們不可分割的一部分。

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者遇到困難時(shí),他們會(huì)利用直覺(jué)法則,先是下意識(shí)地去權(quán)衡輕重,然后就著手解決問(wèn)題。

每個(gè)人都在自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域富有直覺(jué)。直覺(jué)法則依靠的不僅僅“就是事實(shí)”。直覺(jué)法則依靠的是事實(shí)加上本能再加上其他無(wú)形因素,比如說(shuō)員工的士氣、組織的發(fā)展勢(shì)頭以及人際關(guān)系。

收集到所能得到的40%-60%的信息之后,利用自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)彌補(bǔ)數(shù)據(jù)的不足,從而做出決策。也就是說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)決策既是基于直覺(jué),也基于事實(shí)。

天生才能和習(xí)得的技能共同創(chuàng)造出一種以博識(shí)為基礎(chǔ)的直覺(jué),使得領(lǐng)導(dǎo)方面的難題在領(lǐng)導(dǎo)者面前迎刃而解。

如果你在這個(gè)方面并不擅長(zhǎng),那就通過(guò)以下幾件事情來(lái)提高:
・ 閱讀關(guān)于人際關(guān)系的書(shū)籍
・ 與更多的人交談
・ 做一個(gè)觀察者,注意觀察別人

吸引力法則
你只能吸引和你相似的人。你所吸引的人不是由你的愿望決定的,而是由你的為人決定的。

如果你對(duì)于自己吸引的人的領(lǐng)導(dǎo)能力并不滿意,那就采用過(guò)程法則,努力提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。如果你想提高一個(gè)組織的水平,那就提高該組織領(lǐng)導(dǎo)者的水平。如果你發(fā)現(xiàn)自己吸引的人并不可靠、無(wú)法信任,那就對(duì)你自己的品質(zhì)作一番自省。磨煉堅(jiān)強(qiáng)的品格是一條艱難的道路,但是回報(bào)也是巨大的。

你是怎樣的人,你就吸引怎樣的人來(lái)追隨你。這就是吸引力法則。如果想要吸引更優(yōu)秀的人,那你就首先成為你自己想要吸引的那一類人。如果你覺(jué)得你所吸引的人原本應(yīng)該更優(yōu)秀,那就到了你應(yīng)該提高自己能力的時(shí)候了。

親和力法則:
領(lǐng)導(dǎo)者深知,得人之前必先得其心。領(lǐng)導(dǎo)者要提高效率,就必須發(fā)揮親和力的作用。為什么呢?因?yàn)樵谀阏?qǐng)求得到別人幫助前,首先必須要感動(dòng)人心。這就是親和力法則。

除非被你打動(dòng),人們不會(huì)行動(dòng)……感情先于理智。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者總是設(shè)法與別人建立親和力,不論他們是與整個(gè)組織作交流還是與單獨(dú)的個(gè)人共事。你與追隨者之間的關(guān)系越牢固,你建立的親和力也就越緊密——而你的追隨者也更可能會(huì)幫助你。

主動(dòng)與別人建立親善關(guān)系,這是領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé)。在人群中建立親和力的秘訣就是把他們當(dāng)作不同的個(gè)體來(lái)看待。提高親和力可以從:展現(xiàn)真我、坦率真誠(chéng)、身體力行、關(guān)注他們、信任他人等方面進(jìn)行。

 

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