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中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉(買一贈一)

課程編號:6000   課程人氣:3322

課程價格:¥4980  課程時長:2天

行業(yè)類別:不限行業(yè)    專業(yè)類別:中層管理 

授課講師:東方紅

課程安排:

       2012.9.14 廣州



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
企業(yè)中層管理人員

【培訓(xùn)收益】
1、明確中層管理者角色定位
2、明確中層管理者所應(yīng)具備的心態(tài)及素質(zhì);
3、掌握中層管理者團(tuán)隊激勵及管理的技巧方法;
4、掌握中層管理者的管理溝通技巧(向上、同級、向下);
5、加強(qiáng)中層管理者對項目的實(shí)施和控制能力;
6、訓(xùn)練系統(tǒng)思考方法與全局觀念;
7、訓(xùn)練中層管理者自我管理激勵。


授課方式:專題講授、游戲互動、現(xiàn)場情景訓(xùn)練、課后輔導(dǎo)等方式相結(jié)合。
 
核心修煉內(nèi)容:
修煉一:中層管理者的角色認(rèn)知能力
1、 作為下屬的角色認(rèn)知
2、 作為上司的角色認(rèn)知
3、 作為同事的角色認(rèn)知(同層級)
修煉二:高效團(tuán)隊建設(shè)能力
4、 認(rèn)知團(tuán)隊沖突的本質(zhì)并掌握處理團(tuán)隊沖突方法與技巧
5、 掌握調(diào)整團(tuán)隊的整體士氣與學(xué)員的團(tuán)隊合作心態(tài)技巧
6、 建立團(tuán)隊成員之間的信任與合作
7、 高信任度的共贏團(tuán)隊信念塑造;
8、 領(lǐng)導(dǎo)層核心素質(zhì)導(dǎo)入:信任、責(zé)任、付出并存……
修煉三:管理溝通與部屬激勵能力
1、與上司溝通
2、管理人員(同級)之間的溝通
3、與下屬溝通、激勵技巧  
修煉四:項目策劃與管控能力
 精心設(shè)計的項目管理工作模擬實(shí)戰(zhàn)指引,將按項目的啟動,計劃,實(shí)施,控制和收尾的實(shí)戰(zhàn)順序,一步一步指導(dǎo)學(xué)員針對學(xué)員自己選定的典型自身工作項目,按照實(shí)戰(zhàn)模擬的學(xué)習(xí)形式,系統(tǒng)地模擬完成典型項目任務(wù)的管控工作。
修煉五:系統(tǒng)思考能力
在企業(yè)管理者中,象“頭疼醫(yī)頭、舍本逐末、飲鴆止渴”的管理誤區(qū)非常普遍,基本上是缺乏系統(tǒng)思考造成決策失誤而致,而決策失效造成的企業(yè)損失無疑是巨大的,本修煉讓學(xué)員深入了解企業(yè)環(huán)境中系統(tǒng)思考的基本方法、注意事項,并通過課堂情景演練,讓每個學(xué)員建立全局觀念,站得更高,看得更遠(yuǎn),想得更周到!
修煉六:中層管理者心態(tài)調(diào)整與心智模式修煉
把鏡子轉(zhuǎn)向自己,是心智模式修煉的第一步;借此,我們學(xué)習(xí)發(fā)掘內(nèi)心世界的圖像,使這些圖像浮上水面,并嚴(yán)加審視:
1、我是誰?
2、我從哪里來?
3、我要往哪里去?
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